沈阳职业装定制的设计

在很多搞时装设计的人看来，职业装的设计变化相对较小，设计相对简单。然而，职业装毕竟是个比较特殊的行业，它的设计有一些比较独特的要求，这使它的设计存在一定的难度。

      一、职业装具备一定的“政治性”，这种“政治性”会对设计提出一些要求和约束，这一点是普通服装不具备的。

但是，职业装基本都是行业制服。行业制服的性质决定了每个行业的职业装在设计上要体现出一个主导思想，这种主导思想更多地则是一种政治需求。

       二、职业装最大的一个特点就是强调功能性，这就对设计提出了许多很高的要求，这更是时装设计涉及不到的。

因为强调功能性，所以职业装的设计应该是人性化的，应该充分强调对穿着者的保护。比如海上的救护服，在设计中需要有能与恶劣的环境抗衡的功能性面料相匹配，这种面料既要具备防水性，又要具备抗撕裂性、透气性和吸湿排汗性。而中国特警的特警服，在设计的时候要充分考虑到特警的活动量。

      三、从职业装设计本身讲，职业装所涉及的面非常广，它的目标客户的制式分类和年龄跨度非常大，年龄不同、工作岗位不同的同一个企业的员工却要通过着装体现出同一种企业文化，再结合功能性和创新性，这就使职业装设计的难度非常大。

      四、作为公司的职业装，有不得不考虑其时尚性质，比如今年流行的颜色，流行的风格，流行的款式，都是作为选择公司职业装的重要因素。

沈阳职业装定制企业和客户企业之间的磨合也比较难，也是要把客户要求的想法融入到推荐的职业装款式中，也要给客户提一些实质性的建议，例如不会建议客户公司团体定制格子系列的工作服，这样给人的视觉感觉不是很好，如果客户想做会告诉客户弊端，其次，公司团体定制一定要以素色为主！